Interkulturelles Management und globale virtuelle Zusammenarbeit

Zusammenarbeit über Ländergrenzen und Kontinente hinweg ist in global agierenden Unternehmen längst gelebter Alltag. Zur Wahrheit gehört aber auch: kulturelle Differenzen stellen internationale Teams immer wieder vor Herausforderungen.

Ein exzellentes Produkt, eine herausragende Dienstleistung allein garantiert noch keinen wirtschaftlichen Erfolg. Führungskräfte wie Teams müssen die Bereitschaft und die Kompetenz mitbringen, vorurteilsfrei und auf Augenhöhe miteinander zu kommunizieren.

Wenn es gelingt, kluge Strategien für die virtuelle Zusammenarbeit zu entwickeln und kulturell bedingte Konflikte aufzulösen, können internationale Teams ihr volles Potenzial entfalten.

In meinen Trainings biete ich Ihnen und Ihren Teams individuelle Unterstützung für verschiedene Phasen der interkulturellen Zusammenarbeit:

• Sensibilisierung für kulturelle Unterschiede
• Kulturübergreifendes globales Business Skills Training
• Interkulturelles Konfliktmanagement
• Interkulturelles Teambuilding
• Führen von interkulturellen Teams
• Strategien für eine gelingende globale virtuelle Zusammenarbeit
• Länderspezifische Beratung (Fokus Indien, USA, Deutschland)

Seminarsprache: Deutsch oder Englisch